রিসোর্স ইন্টিগ্রেশন সেন্টার (RIC) এনজিও নিয়োগ সার্কুলার ২০২৬
5/5 - (2 votes)
রিসোর্স ইন্টিগ্রেশন সেন্টার (রিক) তাদের শূন্যপদসমূহ পূরণের লক্ষ্যে একটি নতুন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করেছে। বিজ্ঞপ্তির তথ্যানুযায়ী প্রকাশিত এই বিজ্ঞপ্তির মাধ্যমে মোট ১৩৪০ জন যোগ্য প্রার্থীকে ৬টি ক্যাটাগরিতে স্থায়ী (শিক্ষানবিসকাল শেষে নিয়মিতকরণ সাপেক্ষে) ভাবে নিয়োগ দেওয়া হবে। নিচে এই নিয়োগ বিজ্ঞপ্তির বিস্তারিত তথ্য যেমন—শিক্ষাগত যোগ্যতা, বয়সসীমা, আবেদন পদ্ধতি এবং সময়সীমা আলোচনা করা হলো।
এক নজরে নিয়োগ
প্রতিষ্ঠানের ধরণ
এনজিও
চাকরির ধরণ
এনজিও চাকরি
পদের ক্যাটাগরি
০৬টি
শূন্য পদের সংখ্যা
১,৩৪০ জন
বেতন স্কেল
২৯,৫০০/- থেকে ৮০,১২৫/- টাকা
শিক্ষাগত যোগ্যতা
ন্যূনতম এইচএসসি / স্নাতক বা সমমানের ডিগ্রি (পদভেদে ভিন্ন) এবং ক্ষুদ্রঋণ কার্যক্রমে বাস্তব অভিজ্ঞতা।
বয়সসীমা
১৮ থেকে ৪৫ বছর
আবেদন পদ্ধতি
অফলাইন (জীবনবৃত্তান্ত, ছবি ও প্রয়োজনীয় সকল কাগজপত্রের সত্যায়িত কপিসহ ডাকযোগে বা কুরিয়ারে রিকের প্রধান কার্যালয়ে আবেদন পাঠাতে হবে)।
রিসোর্স ইন্টিগ্রেশন সেন্টার (রিক) নিয়োগ বিজ্ঞপ্তির সারসংক্ষেপ
রিসোর্স ইন্টিগ্রেশন সেন্টার (রিক) এর বিভিন্ন পদে (গ্রেড–নিয়োগকর্তা কর্তৃক নির্ধারিত, বেতন স্কেল: সর্বসাকূল্যে পদের বিবরণ অনুযায়ী টাকা) মোট ১৩৪০টি শূন্য পদে নিয়োগের লক্ষ্যে একটি নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করা হয়েছে। বিজ্ঞপ্তির স্মারক নম্বর উল্লেখ নেই/জরুরী নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি।
বিষয়
বিস্তারিত তথ্য
প্রতিষ্ঠান
রিসোর্স ইন্টিগ্রেশন সেন্টার (রিক)
পদের নাম
জোনাল ম্যানেজার, এরিয়া ম্যানেজার, শাখা ব্যবস্থাপক, শাখা হিসাবরক্ষন কর্মকর্তা, ঋণ কর্মকর্তা, জুনিয়র ঋণ কর্মকর্তা
মোট পদ সংখ্যা
১৩৪০টি (সমগ্র বাংলাদেশে সংস্থার বিভিন্ন কর্ম এলাকায়)
শিক্ষাগত যোগ্যতা
ন্যূনতম স্নাতক/এইচএসসি পাস (পদভেদে)
বয়সসীমা (২৮/০৬/২০২৬ অনুযায়ী)
সর্বোচ্চ ৩২ থেকে ৪৫ বছর (অভিজ্ঞ প্রার্থীদের ক্ষেত্রে শিথিলযোগ্য)
আবেদনের সময়সীমা
২৮/০৬/২০২৬ তারিখ পর্যন্ত (অফিস চলাকালীন সময়ে)
বর্তমান স্ট্যাটাস
আবেদন চালু
আবেদন ফি
সরাসরি কোনো ফি উল্লেখ নেই (তবে নিয়োগ প্রক্রিয়ায় কোনো প্রকার আর্থিক লেনদেনের সুযোগ নেই)
পরীক্ষার ধাপ
লিখিত / ব্যবহারিক (প্রযোজ্য ক্ষেত্রে) / মৌখিক
প্রবেশপত্র ও পরীক্ষার তারিখ
ডাক বা মোবাইল ফোনের মাধ্যমে অথবা ওয়েবসাইটে জানানো হবে
আবেদন লিংক
অফলাইন (ডাকযোগে/কুরিয়ারে সরাসরি আবেদনপত্র পাঠাতে হবে)
এই নিয়োগ বিজ্ঞপ্তিটি মাইক্রোক্রেডিট রেগুলেটরী অথরিটি (MRA) হতে সনদপ্রাপ্ত (সনদ নম্বর ০০৩৪৯-০১৩৭৫-০০১৬৭) জাতীয় পর্যায়ের বেসরকারী উন্নয়ন সংস্থা রিসোর্স ইন্টিগ্রেশন সেন্টার (রিক) এর শূন্য পদে অভিজ্ঞ জনবল নিয়োগের উদ্দেশ্যে প্রকাশ করা হয়েছে। বিজ্ঞপ্তিতে পদের নাম, শূন্য পদের সংখ্যা, শিক্ষাগত যোগ্যতা, অভিজ্ঞতা, বয়সসীমা, আবেদন প্রক্রিয়া, নির্বাচন পদ্ধতি এবং প্রয়োজনীয় কাগজপত্রসহ সকল গুরুত্বপূর্ণ নির্দেশনা উল্লেখ করা হয়েছে। আগ্রহী ও যোগ্য প্রার্থীদের নির্ধারিত সময়সীমার মধ্যে অফলাইন আবেদন সম্পন্ন করার জন্য অনুরোধ করা হচ্ছে।
সাধারণ তথ্য ও গুরুত্বপূর্ণ তারিখসমূহ
বিষয়বস্তু
বিস্তারিত তথ্য
মন্ত্রণালয়ের স্মারক নং / কর্তৃপক্ষের সনদ
MRA সনদ নম্বর ০০৩৪৯-০১৩৭৫-০০১৬৭
বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ
জুন ২০২৬
মোট পদ সংখ্যা
১৩৪০টি (৬টি ক্যাটাগরি)
আবেদন শুরু
প্রকাশের পর থেকে
আবেদন শেষ
২৮/০৬/২০২৬ (অফিস চলাকালীন)
বয়সসীমা (হিসাবের তারিখ)
২৮/০৬/২০২৬ অনুযায়ী সর্বোচ্চ ৩২-৪৫ বছর (পদভেদে)
বয়সের প্রমাণ
এসএসসি বা সমমানের সার্টিফিকেট
নোট
বাংলাদেশের যেকোনো স্থানে মাঠ পর্যায়ে সংস্থার কর্ম এলাকায় কাজ করার মানসিকতা থাকতে হবে।
পদের তথ্য ও যোগ্যতা- কোন কোন পদে নিয়োগ দেওয়া হবে? (List of Vacant post)
ক্রমিক
পদের নাম
পদ সংখ্যা
বেতন (নিয়মিতকরণের আগে)
বেতন (নিয়মিতকরণের পরে)
১
জোনাল ম্যানেজার
১০টি
৭২,০০০/- হতে ৭৫,২৫০/- টাকা (মূল বেতন: ৩২,৫০০/-)
৭৬,৮৭৫/- হতে ৮০,১২৫/- টাকা
২
এরিয়া ম্যানেজার
৩০টি
৫৯,৬০০/- হতে ৬২,২৩০/- টাকা (মূল বেতন: ২৬,৩০০/-)
৬৩,৫৪৫/- হতে ৬৬,১৭৫/- টাকা
৩
শাখা ব্যবস্থাপক
১৫০টি
৪৭,০০০/- হতে ৪৯,১০০/- টাকা (মূল বেতন: ২১,০০০/-)
৫০,১৫০/- হতে ৫২,২৫০/- টাকা
৪
শাখা হিসাবরক্ষন কর্মকর্তা
১৫০টি
৩৬,৪০০/- হতে ৩৭,৯৭০/- টাকা (মূল বেতন: ১৫,৭০০/-)
৩৮,৭৭৫/- হতে ৪০,৩২৫/- টাকা
৫
ঋণ কর্মকর্তা
৫০০টি
৩৪,৮০০/- হতে ৩৬,২৯০/- টাকা (মূল বেতন: ১৪,৯০০/-)
৩৭,০৩৫/- হতে ৩৮,৫২৫/- টাকা
৬
জুনিয়র ঋণ কর্মকর্তা
৫০০টি
২৯,৫০০/- হতে ৩০,৬৫০/- টাকা (মূল বেতন: ১১,৫০০/-)
৩১,২২৫/- হতে ৩২,৩৭৫/- টাকা
মোট
১৩৪০টি
পরামর্শ: প্রতিটি পদের নাম এবং বেতন পরীক্ষা করুন এবং নিজ যোগ্যতার সাথে মিলিয়ে যে পদে আপনার সম্ভাবনা বেশি, তা প্রথমে লক্ষ্য করুন। এলাকাভেদে/কর্মস্থল অনুযায়ী বেতন ও অন্যান্য সুবিধা নির্ধারিত হবে।
কারা আবেদন করতে পারবেন?
এই অংশে আবেদনযোগ্য প্রার্থীদের জন্য প্রয়োজনীয় শিক্ষাগত যোগ্যতা, নির্ধারিত বয়সসীমা এবং প্রযোজ্য অন্যান্য শর্তাবলি বিস্তারিতভাবে উপস্থাপন করা হলো। যেহেতু পদভেদে যোগ্যতার মানদণ্ড ভিন্ন হতে পারে, তাই আবেদন করার পূর্বে নিজ নিজ যোগ্যতার সাথে সংশ্লিষ্ট পদের শর্তাবলি সতর্কতার সঙ্গে পর্যালোচনা করার জন্য অনুরোধ করা হচ্ছে।
শিক্ষাগত যোগ্যতা ও অভিজ্ঞতা (বিস্তারিত)
ক্রমিক
পদের নাম
যোগ্যতা বিস্তারিত: শিক্ষা, অভিজ্ঞতা, সার্টিফিকেট ইত্যাদি
১
জোনাল ম্যানেজার
ন্যূনতম स्नातक পাস। ক্ষুদ্রঋণ কার্যক্রমে জোন ব্যবস্থাপনা পর্যায়ে কমপক্ষে ২ বছরের বাস্তব অভিজ্ঞতা থাকতে হবে। MS Office পরিচালনায় অবশ্যই দক্ষ হতে হবে।
২
এরিয়া ম্যানেজার
ন্যূনতম स्नातक পাস। ক্ষুদ্রঋণ কার্যক্রমে এরিয়া ব্যবস্থাপনা পর্যায়ে কমপক্ষে ২ বছরের বাস্তব অভিজ্ঞতা থাকতে হবে। MS Office পরিচালনায় অবশ্যই দক্ষ হতে হবে।
৩
শাখা ব্যবস্থাপক
ন্যূনতম स्नातक পাস। ক্ষুদ্রঋণ কার্যক্রমে শাখা পর্যায়ে শাখা ব্যবস্থাপক পদে কমপক্ষে ২ বছরের কাজের বাস্তব অভিজ্ঞতা। MS Office পরিচালনায় অবশ্যই দক্ষ হতে হবে।
৪
শাখা হিসাবরক্ষন কর্মকর্তা
ন্যূনতম स्नातक পাস (হিসাববিজ্ঞানে স্নাতক অগ্রাধিকার)। ক্ষুদ্রঋণ কার্যক্রমের হিসাব ব্যবস্থাপনায় ২ বছরের অভিজ্ঞতা। MIS & FIS প্রতিবেদন প্রস্তুতে পারদর্শী হতে হবে। MS Office পরিচালনায় অবশ্যই দক্ষ হতে হবে।
৫
ঋণ কর্মকর্তা
ন্যূনতম स्नातक পাস। ক্ষুদ্রঋণ কার্যক্রমে মাঠ পর্যায়ে কমপক্ষে ২ বছরের ঊর্ধ্বে কাজ করার বাস্তব অভিজ্ঞতাসহ যেকোনো ঋণকার্যক্রম সংশ্লিষ্ট সংস্থায় কর্মরত থাকতে হবে।
৬
জুনিয়র ঋণ কর্মকর্তা
ন্যূনতম এইচএসসি পাস। ক্ষুদ্রঋণ কার্যক্রমে মাঠ পর্যায়ে কাজ করার কমপক্ষে ১ বছরের বাস্তব অভিজ্ঞতা থাকতে হবে এবং যেকোনো ঋণকার্যক্রম সংশ্লিষ্ট সংস্থায় কর্মরত থাকতে হবে।
বয়সসীমা
সাধারণ প্রার্থী: পদের বিবরণ অনুযায়ী সর্বোচ্চ ৩২ থেকে ৪৫ বছর (২৮/০৬/২০২৬ তারিখে)।
জোনাল ম্যানেজার: সর্বোচ্চ ৪৫ বছর।
এরিয়া ম্যানেজার: সর্বোচ্চ ৪০ বছর।
শাখা ব্যবস্থাপক, শাখা হিসাবরক্ষন কর্মকর্তা ও ঋণ কর্মকর্তা: সর্বোচ্চ ৩৫ বছর।
জুনিয়র ঋণ কর্মকর্তা: সর্বোচ্চ ৩২ বছর।
বিভাগীয় / অভিজ্ঞ প্রার্থী: অভিজ্ঞ প্রার্থীদের ক্ষেত্রে বয়সসীমা (এবং ৫ নং পদের ক্ষেত্রে শিক্ষাগত যোগ্যতাও) শিথিলযোগ্য/বিবেচনাধীন।
বয়স প্রমাণ: এফিডেভিট গ্রহণযোগ্য নয়; SSC বা সমমানের সার্টিফিকেট অনুসারে।
অন্যান্য যোগ্যতা ও শর্তাবলী
উল্লেখিত পদের জন্য অবশ্যই ক্ষুদ্রঋণ কার্যক্রমে চাকুরিরত থাকতে হবে।
আবেদনকারীদের বাংলাদেশের যেকোনো স্থানে মাঠ পর্যায়ে সংস্থার কর্ম এলাকায় কাজ করার মানসিকতা থাকতে হবে।
আবেদনকারীদের মোটর সাইকেল চালনার জন্য বৈধ ড্রাইভিং লাইসেন্স থাকতে হবে। উল্লেখ্য, নিয়োগকৃত পুরুষ/নারী কর্মচারীকে বাধ্যতামূলকভাবে মোটর সাইকেল চালাতে হবে।
আবেদনপত্র/দরখাস্তের সাথে জীবনবৃত্তান্ত এবং অভিজ্ঞতা ও ছাড়পত্রের সকল সনদপত্র সংযুক্ত থাকতে হবে।
অবশ্যই বাংলাদেশের প্রকৃত নাগরিক হতে হবে।
Resources Integration Center (RIC) Job Application আবেদন প্রক্রিয়া (ধাপে ধাপে)
রিসোর্স ইন্টিগ্রেশন সেন্টার (রিক) নিয়োগ বিজ্ঞপ্তিতে আবেদন করতে ইচ্ছুক প্রার্থীদের জন্য আবেদন প্রক্রিয়া নিয়ে কোনো ধরনের বিভ্রান্তির প্রয়োজন নেই। এই প্রক্রিয়াটি সম্পূর্ণ অফলাইনে (ডাকযোগে বা কুরিয়ারে) সম্পন্ন করতে হবে। নিচে বিস্তারিত ধাপগুলো দেওয়া হলো:
আবেদন প্রক্রিয়া (Application Process – ধাপে ধাপে)
ধাপ
বিস্তারিত নির্দেশনা
১. আবেদনপত্র তৈরি
পরিচালক, রিসোর্স ইন্টিগ্রেশন সেন্টার (রিক) বরাবর দরখাস্ত লিখতে হবে।
২. জীবনবৃত্তান্ত প্রস্তুত
যোগাযোগের জন্য সক্রিয় মোবাইল নম্বরসহ পূর্ণ জীবনবৃত্তান্ত তৈরি করুন (ক্ষুদ্রঋণ কর্মসূচিতে অভিজ্ঞতার বিস্তারিত তথ্য থাকতে হবে)।
৩. সংযুক্তিসমূহ
সকল শিক্ষাগত যোগ্যতা ও চাকুরীর অভিজ্ঞতা সনদের সত্যায়িত ফটোকপি, জাতীয় পরিচয়পত্রের ফটোকপি, মোটর সাইকেল ড্রাইভিং লাইসেন্সের ফটোকপি এবং সদ্য তোলা ১ কপি পাসপোর্ট সাইজের পরিচ্ছন্ন ছবি সংযুক্ত করুন।
৪. রেফারেন্স প্রদান
রেফারেন্স হিসেবে নিজ এলাকার একজন গণ্যমান্য ব্যক্তি ও বর্তমান চাকুরীরত সংস্থার একজন ঊর্ধ্বতন কর্মকর্তার নাম, ঠিকানা ও মোবাইল নম্বর যুক্ত করতে হবে।
৫. খামের উপর তথ্য
খামের উপর পদের নাম অবশ্যই স্পষ্ট করে উল্লেখ করতে হবে।
৬. আবেদন প্রেরণ
আগামী ২৮/০৬/২০২৬ তারিখের মধ্যে নিম্নোক্ত ঠিকানায় ডাকযোগে বা কুরিয়ারে আবেদনপত্র পাঠাতে হবে।
ঠিকানা
মানব সম্পদ ব্যবস্থাপনা-উন্নয়ন ও প্রশাসনিক বিভাগ, রিসোর্স ইন্টিগ্রেশন সেন্টার (রিক), বাড়ী-৮৮/এ, সড়ক-৭/এ, ধানমন্ডি আ/এ, ঢাকা-১২০৯।
নোট: নিয়োগপ্রাপ্ত ব্যক্তির যোগদানের তারিখ থেকে গ্র্যাচুইটির সময়কাল শুরু হবে। এছাড়াও স্বল্প সুদে মোটরসাইকেল সফট লোন সুবিধা, জ্বালানী খরচ, কমিউনিকেশন ভাতা (মোবাইল ও ইন্টারনেট বিল), দূরবর্তী ভাতা, কর্মী কল্যাণ তহবিল নীতিমালা অনুযায়ী নিজ ও পরিবারের সদস্যদের চিকিৎসা খরচসহ মোবাইল সিম, ল্যাপটপ লোন, ট্যাব লোন ইত্যাদি সুযোগ সুবিধা প্রযোজ্য হবে। ১ বছর পূর্ণ হবার আগে উৎসবের দিন পর্যন্ত আনুপাতিক হারে ৩টি উৎসব ভাতা প্রদান করা হবে। শিক্ষানবিসকাল শেষে কর্মমূল্যায়নের ভিত্তিতে চাকুরী স্থায়ী করা হবে এবং সংস্থা কর্তৃক প্রদত্ত অন্যান্য সকল সুযোগ-সুবিধা যেমন জীবনযাত্রার ব্যয় ভাতা, প্রভিডেন্ট ফান্ড, প্রভিডেন্ট ফান্ড লোন ইত্যাদি প্রযোজ্য হবে।
পেমেন্ট প্রক্রিয়া (Payment Method)
এই নিয়োগে আবেদনের জন্য কোনো আবেদন ফি-এর প্রয়োজন নেই।
বিশেষ সতর্কবার্তা: নিয়োগ প্রক্রিয়ায় কোনো প্রকার আর্থিক লেনদেনের সুযোগ নেই, সেক্ষেত্রে বিকাশ/রকেট/নগদ মোবাইল ব্যাংকিং বা অন্য কোনো মাধ্যমে কারো সাথে আর্থিক লেনদেন না করার জন্য সংশ্লিষ্ট চাকুরী প্রার্থীকে পরামর্শ দেওয়া হলো।
পরীক্ষার নিয়ম কী?
বিষয়
তথ্য
পরীক্ষার ধাপ
লিখিত / ব্যবহারিক (প্রযোজ্য ক্ষেত্রে) / মৌখিক পরীক্ষা
প্রবেশপত্র
যোগ্য প্রার্থীদের মোবাইল ফোনে যোগাযোগের মাধ্যমে বা চিঠির মাধ্যমে জানানো হবে।
পরীক্ষার তারিখ
ঘোষণা করা হয়নি; অফিসিয়াল যোগাযোগ বা ওয়েবসাইটে নোটিশ দেখুন।
TA/DA
পরীক্ষায় অংশগ্রহণের জন্য কোনো প্রকার TA/DA দেওয়া হবে না।
ডকুমেন্টস (মৌখিক পরীক্ষায়)
শিক্ষাগত সনদ, চাকুরীর অভিজ্ঞতা সনদ, ছাড়পত্র, ড্রাইভিং লাইসেন্স, জাতীয় পরিচয়পত্র এবং জীবনবৃত্তান্তে উল্লেখিত মূল কপিগুলো প্রদর্শন করতে হবে।
পরীক্ষার প্রস্তুতি (Exam Preparation Tips)
লিখিত ও মৌখিক পরীক্ষা: বাংলা, ইংরেজি, গণিত এবং সাধারণ জ্ঞান (বিশেষ করে এনজিও, ক্ষুদ্রঋণ কার্যক্রম, এমআরএ নিয়মকানুন এবং বাংলাদেশের অর্থনীতি ও উন্নয়নমূলক কাজের ওপর গুরুত্ব দিতে হবে)।
ব্যবহারিক পরীক্ষা: শাখা হিসাবরক্ষন কর্মকর্তাদের জন্য কম্পিউটার দক্ষতা ও MIS/FIS প্রতিবেদন প্রস্তুত এবং ব্যবস্থাপকদের জন্য MS Office চালনায় পারদর্শিতা যাচাই করা হতে পারে।
মৌখিক পরীক্ষা: ব্যক্তিগত তথ্য, পদ সম্পর্কিত জ্ঞান, মাঠ পর্যায়ের কাজের অভিজ্ঞতা এবং বর্তমান অর্থনৈতিক ও সামাজিক ঘটনাপ্রবাহ।
সাধারণ পরামর্শ: পূর্ববর্তী এনজিও পরীক্ষার প্রশ্ন প্র্যাকটিস করা এবং মোটরসাইকেল চালনার ভালো দক্ষতা থাকা আবশ্যক।
সংশ্লিষ্ট অফিসিয়াল বিজ্ঞপ্তি রিসোর্স ইন্টিগ্রেশন সেন্টার (রিক) এর অফিশিয়াল ওয়েবসাইট থেকে ডাউনলোড করা যাবে। প্রার্থীদের অনুরোধ করা হচ্ছে, বিজ্ঞপ্তি বিস্তারিতভাবে পর্যালোচনা করে তাদের যোগ্যতা যাচাই করুন এবং প্রয়োজনীয় তথ্য সংরক্ষণ রাখুন।
কোনো আবেদন ফি লাগবে না। তবে কারও সাথে কোনো আর্থিক লেনদেন করবেন না।
মোটরসাইকেল চালানো কি বাধ্যতামূলক?
হ্যাঁ, নিয়োগকৃত পুরুষ/নারী কর্মচারীকে বাধ্যতামূলকভাবে মোটর সাইকেল চালাতে হবে এবং বৈধ লাইসেন্স থাকতে হবে।
ছবি/সংযুক্তির বিবরণ কী?
১ কপি পাসপোর্ট সাইজের পরিচ্ছন্ন ছবি এবং সব শিক্ষাগত ও অভিজ্ঞতা সনদের সত্যায়িত কপি।
রেফারেন্স হিসেবে কাদের নাম দিতে হবে?
নিজ এলাকার একজন গণ্যমান্য ব্যক্তি এবং বর্তমানে চাকুরীরত সংস্থার একজন ঊর্ধ্বতন কর্মকর্তার বিবরণ।
চাকুরিরত প্রার্থীদের ক্ষেত্রে কোনো শর্ত আছে?
হ্যাঁ, ক্ষুদ্রঋণ কর্মসূচিতে চাকুরিরত থাকার অভিজ্ঞতা এবং চাকুরির ছাড়পত্র থাকতে হবে।
পরীক্ষার তারিখ কবে?
পরীক্ষার তারিখ ও সময় যোগ্য প্রার্থীদের পরবর্তীতে জানানো হবে। রিকের ওয়েবসাইটেও নজর রাখতে পারেন।
পরামর্শ (Important Advice)
বিষয়বস্তু
বিস্তারিত পরামর্শ
সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ
শেষ তারিখের জন্য অপেক্ষা না করে যত দ্রুত সম্ভব কুরিয়ার বা ডাকযোগে আবেদনপত্র নির্দিষ্ট ঠিকানায় পাঠিয়ে দিন।
নিরাপত্তা
জীবনবৃত্তান্তে ক্ষুদ্রঋণ কর্মসূচীতে অভিজ্ঞতার বিস্তারিত তথ্যসহ সব তথ্য সঠিক দিন। অসত্য তথ্যে আবেদন বাতিল + আইনি ব্যবস্থা নেওয়া হতে পারে।
সতর্কতা
নিয়োগ প্রক্রিয়া সম্পূর্ণ স্বচ্ছ ও মেধাভিত্তিক। কোনো প্রকার তদবির বা আর্থিক লেনদেন করবেন না, তা অযোগ্যতা হিসেবে গণ্য হবে।
উপসংহার
রিসোর্স ইন্টিগ্রেশন সেন্টার (রিক)-এর বিভিন্ন পদে মোট ১৩৪০টি শূন্য পদ পূরণের জন্য নিয়োগ প্রক্রিয়া শুরু হয়েছে। নির্বাচিত প্রার্থীরা বাংলাদেশের যেকোনো প্রান্তে মাঠ পর্যায়ে সংস্থার কর্ম এলাকায় গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করবেন। আবেদন প্রক্রিয়া বিজ্ঞপ্তি প্রকাশের পর থেকে শুরু হয়ে ২৮/০৬/২০২৬ তারিখ পর্যন্ত চালু থাকবে। পরীক্ষার নির্দিষ্ট তারিখ এখনো ঘোষণা করা হয়নি। আবেদনকারীদের জন্য পরামর্শ হলো নিয়মিত রিক (RIC) এর ওয়েবসাইট চেক করা। এই নিয়োগ প্রক্রিয়া সম্পূর্ণ স্বচ্ছ ও মেধাভিত্তিক হবে। সকল আবেদনকারীর জন্য শুভকামনা রইল। আশা করা যায় যোগ্য প্রার্থীরা সংস্থার উন্নয়নমূলক ক্ষেত্রে গুরুত্বপূর্ণ অবদান রাখবেন।